BASINDAN YAZILAR
Kıdem Tazminatı Nasıl Hesaplanmalıdır? / Şevket Tezel - MuhasebeTR

Kıdem Tazminatı Nasıl Hesaplanmalıdır? / Şevket Tezel

Soru: 1975 doğ. 1991’de başladığım sigortalılığımda 5 bin günlük primim bulunuyor. Hizmet akdini tek taraflı olarak feshetmem durumunda tazminat alabilir miyim? Tazminat hesaplaması ne şekilde yapılıyor? Ünal BOLAT

Cevap: Verdiğiniz bilgilere göre en az 15 yıllık sigortalılığınız ve en az 3 bin 600 günlük priminiz bulunduğuna göre hizmet akdinizi feshederek kıdem tazminatınızı alabilirsiniz. Ancak bunun için öncelikle bu durumu SGK’dan belgeleyerek işvereninize ibraz etmeniz gerekiyor. Son işyerinizde geçmiş her bir yıllık hizmetiniz karşılığında kıdem tazminatı tutarı olarak son brüt ücretinize ilaveten son yılda rutin olarak yararlandığınız para ve para ile ölçülebilir ayni ve nakdi her türlü hak ve menfaatlerin bir aylık hissesinin de dâhil edilmesi gerekiyor. Ancak bu rakam yıllık Kıdem Tazminatı tavanı olan 2 bin 365,16 TL’yi geçemiyor.


Soru: SSK’lı babamızın ölmesiyle annemiz dul aylığı almaya başladı. E.S. iştirakçisi kızkardeşim evlenirse çeyiz yardımı alabilir mi? Rumuz: MUSTAR

Cevap: Babanızın ölmesiyle E.S. iştirakçisi kız kardeşinize çalıştığından dolayı SSK’dan yetim aylığı bağlanamayacağından evlenmesi halinde çeyiz yardımı da verilmez.


Soru: 27.03.1962 doğ. 01.04.1986’da başladığım sigortalılık hayatımda 8 bin 369 SSK prim günüm var. 1982-83 yıllarında ifa ettiğim askerliğimi borçlanmadım. Ne zaman emekli olabilirim? Emekli olamıyorsam kıdem tazminatımı alarak ayrılmam için ne yapmam gerekir? Nevzat EJDEROĞLU/GİRESUN

Cevap: Askerliğinizi borçlanmazsanız 25 yıllık sigortalılık süresini tamamlayacağınız 01.04.2011’de emekli olabilirsiniz. Askerliğinizin yalnızca 12 ayını borçlanmakla 48 yaşa tabi olur ve 48 yaşı 27.03.2010’da 25 yılı da 01.04.2010’da doldurarak 01.04.2010’da emekli olabilirsiniz. 1475 sayılı Kanunun 14 üncü maddesine göre 3 bin 600 günden fazla gününüz ve 15 yıldan çok sigortalılık süresine sahip olmanız nedeniyle SGK’dan temin edeceğiniz “Kıdem tazminatı alabilir” yazısını işvereninize ibraz ederek tazminatını alıp ayrılabilirsiniz.


Soru: 1965 doğ. SSK giriş tarihim 25.04.1985’tir ve 4 bin 640 SSK prim günüm var. Ne zaman emekli olurum? A.KAYIN

Cevap: Sigortalılık başlangıcınız 24.11.1983-23.05.1985 arasında olduğu için bir erkek sigortalı olarak 48 yaşını dolduracağınız 2013 yılında 5 bin 225 günle emekli olabilirsiniz.


Soru: Yazılarınızı büyük bir ilgiyle takip etmeye çalışıyorum. Özel bir şirkette çalışmaktayım ve 01.09.2009 tarihinde SSK’dan emekli olacağım. Emekli olduktan sonra yeniden bordrolu olarak çalışmaya devam edecek olursam emekli aylığımda ne kadar bir kesinti olur? S.C.

Cevap: Emekli olarak bordrolu çalışmaya başlarsanız emekli aylığınızdan hiçbir kesinti olmayacak. Alacağınız ücretten normal sigorta primi yerine sosyal güvenlik destek primi kesilecek. Bu da size değil işvereninize düşen bir yükümlülüktür.


YARIN: SSK’dan Emeklilik İçin Yaşı Beklerken Vergi Mükellefi Olacağım. Bağ-Kur’dan Emekli Olmak da İstemiyorum. Ne Yapmalıyım?

(Kaynak: Sözcü Gazetesi | 30.07.2009)

GÜNDEM