BASINDAN YAZILAR
Emeklilik Yazı Dizisi - 10: Bağ-Kur Sigortalılığından Emeklilik Şartları / Şevket Tezel - MuhasebeTR

Emeklilik Yazı Dizisi - 10: Bağ-Kur Sigortalılığından Emeklilik Şartları / Şevket Tezel

 08.09.1999 tarihinden önce sigortalılığa başlamış Bağ-Kur’lular iki yöntem ile emekli olabilmektedirler. Birinci yöntem kadınların 20 ve erkeklerin 25 tam yıl prim ödemesi ile ortaya çıkan ve tam aylık ile emeklilik olup diğeri de 15 tam yıl ile kısmi aylık alarak emekli olmalarıdır. Bahsettiğimiz bu yöntemler 1479 Sayılı Bağ-Kur Kanunu ile 2926 Sayılı Tarım Bağ-Kur Kanunu’na göre prim ödeyenler ve elbette 5510 sayılı sosyal sigortalar ve Genel Sağlık sigortası Kanununa göre 4/1-b sigortalısı olarak prim ödeyenler için geçerlidir.

Bağ-Kur sigortalılarına da tanınan doğum borçlanması hakkı sigortalılık başlangıcından sonraki ama prim ödemiyor iken geçen iki yıla kadar olan süreleri ödeme imkânı tanıyor.

Doğum borçlanmaları normal emeklilikte 01.06.2002’den önceki süreleri, kısmi emeklilikte ise 01.10.1999’dan önceki süreleri ödeme imkânı verdiğinden emeklilik yaşını düşürme fırsatı sağlayabiliyor.

Bağ-Kur’lu Kadınların Normal Şartlarla Emekliliği:

08.09.1999 tarihinde yayınlanan 4447 Sayılı Kanun gereğince, 01.10.1999 tarihi itibariyle 18 yıldan fazla süre prim ödemiş olan kadın esnaf ve serbest meslek sahipleri ve tarım işletmesi sahipleri (Bağ-Kur’lular-4/1-b sigortalıları) YAŞ’a tabi değillerdi ve bunlar diledikleri zaman emekli olabilmişlerdi. Bunların dışında kalanlar ise aşağıdaki tabloda belirtildiği gibi emekli olmaktadır.

 

01.06.2002 itibariyle

Kadınların 01.06.2002 itibariyle 20 yılı tamamlamasına kalan süre

I.ŞART

Prim Ödeme süresi

II.ŞART

YAŞ

 

2 yıl veya daha az

20

40

 

2 yıldan fazla-3 yıl ve daha az

20

41

 

3 yıldan fazla-4 yıl ve daha az

20

42

 

4 yıldan fazla-5 yıl ve daha az

20

43

 

5 yıldan fazla-6 yıl ve daha az

20

44

 

6 yıldan fazla-7 yıl ve daha az

20

45

 

7 yıldan fazla-8 yıl ve daha az

20

46

 

8 yıldan fazla-9 yıl ve daha az

20

47

 

9 yıldan fazla-10 yıl ve daha az

20

48

 

10 yıldan fazla-11 yıl ve daha az

20

49

 

11 yıldan fazla-12 yıl ve daha az

20

50

 

12 yıldan fazla-13 yıl ve daha az

20

51

 

13 yıldan fazla-14 yıl ve daha az

20

52

 

14 yıldan fazla-15 yıl ve daha az

20

53

 

15 yıldan fazla-16 yıl ve daha az

20

54

 

16 yıldan fazla-17 yıl

20

55

 

17 yıldan fazla

20

58

 

 

Örnek 1- 11.02.1989 tarihinde Bağ-Kur’a prim ödemeye başlamış 01.02.1970 doğumlu bayan esnafın 01.06.2002 tarihi itibariyle prim ödeme süresi,

            01.06.2002

      -     11.02.1989

20.03.0013  (13 yıl, 3 ay, 20 gün)dür. Buna göre 20 yıllık prim ödeme süresini tamamlamasına kalan süre,

            30.11.19

       -    20.03.13 

10.08.06  (6 yıl, 8ay, 10 gün) dür. Bunun tablodan karşılığı 5. sırada olan “6 yıl aydan fazla-7 yıl ve daha az” kısmıdır ve emekli olabileceği YAŞ, 45 tir. Buna göre bu bayan esnaf  20 yıllık prim ödeme şartını tamamlamış olsa bile 45 yaşının dolum tarihi olan 01.02.2015'ten önce emekli olamayacaktır.

Örnek 2- 01.12.1965 doğumlu 27.06.1981 tarihinden 12.10.1983 tarihine kadar 620 gün SSK primi ödeyen Saniye Hanım 1984-1985 yıllarında da 720 gün SSK’lı olarak çalıştıktan sonra doğum yapmış ve işten ayrılmıştır. 1990’da da bir doğum yapan Saniye Hanım 04.10.2000 tarihinden itibaren Bağ-Kur sigortalısı olmuş ve 31.12.2013 tarihinde de son vermiştir. SGK’nın uygulamasına göre Saniye Hanım’ın 01.04.1981’den sonra ve 18 yaşından küçük iken geçen SSK süreleri Bağ-Kur’dan emeklilikte yaş hesabında sayılmamaktadır. 1986 ve 1990 yıllarındaki iki doğumunu borçlanarak 51 yaşına tabi olacak olan Saniye Hanım 20 yıl süresini de 18 yaşından küçük iken geçen sürelerle birlikte tamamlamış sayılacak, 01.12.2016 tarihinde emekli olabilecektir.

 

Bağ-Kur’lu Erkeklerin Normal Şartlarla Emekliliği:

08.09.1999 tarihinde yayınlanan 4447 Sayılı Kanun gereğince, 01.10.1999 tarihi itibariyle 23 yıldan fazla süre prim ödemiş olan erkek esnaf ve serbest meslek sahipleri ve tarım işletmesi sahipleri yani Bağ-Kur’lular YAŞ’a tabi değildirler ve bunlar diledikleri zaman emekli olabilmişlerdir. Bunların dışında kalanlar ise aşağıdaki tabloda belirtildiği gibi emekli olabilmektedirler.

             

Kanunun yürürlük tarihi                   01.06.2002

İşe Başlama tarihi.                      -     ??.??.19??

Prim Ödeme süresi                           ??.??.00??

 

25 yıl                                                 30.11.24 (=25 yıl)

Çalışma süresi                              -    ??.??.??

25 yılı doldurmaya kalan süre            ??.??.??

 

01.06.2002 tarihi itibariyle

Erkeklerin 25 yılı tamamlamasına kalan süre

I. ŞART-Ödemeleri Gereken Prim Süresi

II. ŞART – Tamamlamaları Gereken Yaş.

2 yıl veya daha az

25

 

44

 

2 yıldan fazla- 3 yıl 6 ay ve daha az

25

 

45

 

3 yıl 6 aydan fazla-5 yıl ve daha az

25

 

46

 

5 yıldan fazla-6 yıl 6 ay ve daha az

25

 

47

 

6 yıl 6 aydan fazla-8 yıl ve daha az

25

 

48

 

8 yıldan fazla-9 yıl 6 ay ve daha az

25

 

49

 

9 yıl 6 aydan fazla-11 yıl ve daha az

25

 

50

 

11 yıldan fazla-12 yıl 6 ay ve daha az

25

 

51

 

12 yıl 6 aydan fazla-14 yıl ve daha az

25

 

52

 

14 yıldan fazla-15 yıl 6 ay ve daha az

25

 

53

 

15 yıl 6 aydan fazla-17 yıl ve daha az

25

 

54

 

17 yıldan fazla-18 yıl 6 ay ve daha az

25

 

55

 

18 yıl 6 aydan fazla-20 yıl ve daha az

25

 

56

 

20 yıldan fazla-21 yıl 6 ay ve daha az

25

 

57

 

21 yıl 6 aydan fazla-22 yıl

25

 

58

 

22 yıldan fazla

25

 

60

 

 

 

 

 

 

 

Örnek 1-20.10.1986 tarihinde Bağ-Kur’a prim ödemeye başlamış erkek esnafın 01.06.2002 tarihi itibariyle prim ödeme süresi,

            01.06.2002

      -     20.10.1986

11.07.0015  (15 yıl, 7 ay, 11 gün)dür.

Buna göre 25 yıllık prim ödeme süresini tamamlamasına kalan süre,

            30.11.24

    -       11.07.15

19.04.09        (9 yıl, 4 ay, 19 gün)dür. Bunun tablodan karşılığı 6. sırada olan “8 yıldan fazla - 9 yıl 6 ay ve daha az” kısmıdır ve emekli olabileceği YAŞ, 49 dur. Buna göre bu esnaf  25 yıllık prim ödeme şartıyla 49 yaşından önce emekli olamayacaktır.

Örnek 2-

            07.07.1966 doğumlu olan ve 15.01.1987 tarihinde SSK’lı olarak işe başlayan Aslan bey, SSK sigortalısı olarak, 390 gün çalışmış ve daha sonra 1988’de 18 aylık askerlik için işinden ayrılmış ve askerlik dönüşünde köyünde kendi adına tapuya kayıtlı tarlasını ekip biçmeye başlamış ve köy muhtarının Bağ-Kur’a bildirmesi üzerine 01.10.1989 da Tarım Bağ-Kur sigortalısı olmuştur. Bu köylümüzün emekli olacağı tarih;

   

            01.06.2002 itibariyle Bağ-Kur’a ödediği prim süresi,

            01.06.2002

        -   01.10.1989

            00.08.0012 (12 yıl, 8 aydır.)

            Bu sigortalı daha önce de 390 gün SSK’ya prim ödemişti. Bunu da ilave ettiğimizde, toplamda (390 gün = 1 yıl 1 ay) 13 yıl, 9 ay prim ödemiş olur. Eğer bu sigortalımız yerine getirmiş olduğu askerlik hizmetini de (4447 Sayılı Kanun ile getirilmiş uygulamayla) borçlanıp Bağ-Kur’a ödediği takdirde toplam hizmeti; (18 ay = 1 yıl 6 ay) 15 yıl, 3 ay olacaktır.

        

25 yılı tamamlamasına kalan süre,

                                   30.11.24

                               -    00.03.15

                              30.08.09  (9 yıl 9 ay) dır, bu sigortalı tabloya göre, 50 yaşını dolduracağı 07.07.2016 tarihinden sonra emekli olabilecektir.

(Kaynak: alitezel.com | 13.11.2014)

>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.

>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.


GÜNDEM