Ömer Arık
Sosyal Güvenlik Denetmeni
Bilim Uzmanı
o.arik@hotmail.com
Devlet
Memurlarının İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirimleri
Tarih: 14.09.2017
Hayatımız risklerle doludur. Bir yanda çalıştığımız işyerindeki iş kazaları ve
meslek hastalıkları; bir yanda da özel hayatımızda karşılaşabileceğimiz
hastalıklar ve analık.
5510 sayılı Sosyal Sigortalar
Ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa göre hizmet akdi ile çalışanlar, kendi
adına ve hesabına bağımsız çalışanlar ile devlet memurlarının iş kazası
meslek hastalıkları, hastalık ve analık sigortalarına tabi olma durumları
birbirinden farklıdır.
5510 sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa göre bir
işverene bağlı olarak hizmet akdi ile çalışanlar tüm kısa vadeli sigorta
kolları kapsamına tabidirler.
İşyerinde kendi adına ve
hesabına bağımsız çalışan kişiler, hastalık hariç olmak üzere diğer tüm kısa
vadeli sigorta kolları kapsamına tabidirler.
657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi devlet memuru olarak çalışanlar
ise 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun kısa
vadeli sigorta kollarının hiç birine tabi değildirler. Bu nedenle devlet
memurlarından iş kazası ve meslek hastalığı, hastalık ve analık sigortası
için prim kesilmez.
5510 sayılı Kanun; hizmet akdiyle çalışanlar(4/a sigortalıları) ve kendi
adına ve bağımsız çalışanlar (4/b sigortalıları) için iş kazası ve meslek
hastalıklarını Kuruma bildirme zorunluluğu getirmiştir. Buna göre
işverenler ve kendi adına ve hesabına bağımsız çalışanlar iş kazası olayını
gerçekleştiği tarihi takip eden 3 iş günü içerisinde, meslek hastalığını ise
öğrenildiği tarihten itibaren 3 iş günü içinde Kuruma bildirmekle
yükümlüdürler.
5510 sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 657 sayılı
Devlet Memurları Kanununa tabi çalışan devlet memurlarının(4/c
sigortalıları) geçirmiş olduğu iş kazası ve meslek hastalıklarının Kuruma
bildirilmesini zorunlu kılmamıştır.
Ancak 30.06.2012 tarih 6331 Sayılı İş Sağlığı Ve Güvenliği Kanununun
“Kapsam ve İstisnalar” başlıklı 2 nci maddesi; Kamu Ve Özel Sektöre Ait
Bütün İşlere Ve İşyerlerine, Bu İşyerlerinin İşverenleri İle İşveren
Vekillerine, Çırak Ve Stajyerler De Dâhil Olmak Üzere Tüm Çalışanlarına
Faaliyet Konularına Bakılmaksızın Uygulanır.” diyerek herkesi kapsama
almıştır.
SGK Başkanlığı Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü’nün 13.10.2014 tarih
95307949/0100701/49800571093.11.26 sayılı yazısında da 657 sayılı Kanuna
tabi olarak çalışan devlet memurlarının geçirmiş olduğu iş kazası ve meslek
hastalıklarının Kuruma bildirilmesi gerektiği, bildirilmediği takdirde idari
para cezası uygulanacağı açıklanmıştır.
Bununla ilgili olarak sağlık
hizmeti sunucuları kendilerine intikal eden devlet memurlarının geçirmiş
olduğu İş Kazası Ve Meslek Hastalığı Vakaları da dahil olmak üzere tüm
vakaları 10 Gün İçinde Sosyal Güvenlik Kurumuna Bildirmek zorundadırlar.
İş kazası ve meslek hastalığı vakalarını 10 gün içinde SGK’ya bildirmeyen
sağlık hizmet sunucularına 30.06.2012 tarih 6331 sayılı İş Sağlığı Ve
Güvenliği Kanununun “İdari para cezaları ve uygulanması” başlıklı 26/1-e
maddesi gereği vaka başına 2017 yılı için 2.702 TL idari para cezası
uygulanacaktır.
Devlet memurunun geçirmiş
olduğu iş kazalarını kazadan sonraki 3 iş günü içinde, meslek hastalığını
ise öğrenildiği tarihten itibaren 3 iş günü içinde SGK’ya bildirmeyen kamu
kurumlarına ise 30.06.2012 tarih 6331 sayılı İş Sağlığı Ve Güvenliği
Kanununun “İdari para cezaları ve uygulanması” başlıklı 26/1-e maddesi
gereği işyerinin çalışan sayısı ve tehlike sınıfına göre 2017 yılı için
2.702 TL ila 8.106 TL arasında idari para cezası uygulanacaktır.
KAYNAKLAR :
1- 5510 sayılı
Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
2- 30.06.2012
tarihli 6331 sayılı İş Sağlığı Ve Güvenliği Kanunu
3- SGK Başkanlığı
Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü’nün 13.10.2014 tarih
95307949/0100701/49800571093.11.26 sayılı yazısı
Kaynak:
www.MuhasebeTR.com
(Bu makale yazılı veya
elektronik ortamda kaynak
göstermeden yayınlanamaz.
Kaynak göstermeden yayınlayanlar hakkında yasal
işlem yapılacaktır .)
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.