YMM Nurcan Çepni Kurum Kazancının % 5´i İle Sınırlı Bağış ve Yardımlar (19.04.2024)

E-bültenimize kayıt olun, yeni yazılar e-posta adresinize gelsin! Üye olmak için tıklayın.

EDİTÖRÜN SEÇTİKLERİ

BASINDAN YAZILAR

2016 Yılı Bordro Esas Parametreler Netleşiyor / Vedat İlki - MuhasebeTR

2016 Yılı Bordro Esas Parametreler Netleşiyor / Vedat İlki

Asgari ücretin belirlenmesi ile birlikte İnsan Kaynaklarının ve Muhasebe /İdari İşler bölümlerinin 2016 yılına esas bordro parametrelerini belirlenmeye başladı.

Önümüzdeki günlerde SGK Genelge yayınlayarak esas parametreleri yayınlayacaktır.

Yazımızda biz ön bilgileri veriyoruz.

Resmi genelgeler yayınlanarak parametreler netleşecektir.

GELİR VERGİSİ TARİFESİ

ÜCRETLİLERİN GELİR VERGİSİ TARİFESİ (2016)
12.600,00	TL' ye kadar			15%
30.000,00	TL' nin	12.600 TL' si için	1.890 TL	fazlası %20
110.000,00	TL' nin	30.000 TL' si için	5.370 TL	fazlası %27
110.000,00	TL' nin	110.000 TL' si için	26.970 TL	fazlası %35

ENGELLİLER İÇİN VERGİDEN İSTİSNA TUTAR

ENGELLİLERİN VERGİDEN İSTİSNA TUTARLARI (2016)
Birinci Derece Engelliler	900,00 TL
İkinci Derece Engelliler	460,00 TL
Üçüncü Derece Engelliler	210,00 TL

VERGİDEN İSTİSNA YEMEK BEDELİ

VERGİDEN İSTİSNA YEMEK BEDELİ (2016)
İşverenlerce işyeri veya işyeri müştemilatı dışında kalan
yerlerde hizmet erbabına yemek verilmek suretiyle
sağlanan menfaatlere ilişkin İSTİSNA tutarı
vergi uygulamalarında
	GÜNLÜK 13,70 TL

ÜCRETLERDEN DAMGA VERGİSİ KESİNTİSİ

b) Maaş, ücret, gündelik, huzur hakkı, aidat, ihtisas zammı, ikramiye, yemek ve mesken bedeli, harcırah, tazminat ve benzeri her ne adla olursa olsun hizmet karşılığı alınan paralar (Ek: 5766/10-ç md.) (Yürürlük: 6/6/2008) (avans olarak ödenenler dahil) için verilen makbuzlar ile bu paraların nakden ödenmeyerek kişiler adına açılmış veya açılacak cari hesaplara nakledildiği veya emir ve havalelerine tediye olunduğu takdirde nakli veya tediyeyi temin eden kağıtlar
(Binde 7,59)

ASGARİ ÜCRET

ASGARİ ÜCRET :	Günlük	01.01 / 30.06.2016	Günlük	01.07 / 31.12.2016
16 yaşını doldurmuş	54,90	1647,00	54,90	1647,00

SGK ESAS PRİMLER

SOSYAL GÜVENLİK	Günlük	01.01 / 30.06.2016	Günlük	01.07 / 31.12.2016
TABAN	54,90	1647,00	54,90	1647,00
TAVAN	356,85	10.705,50	356,85	10.705,50

2016 Yılının İlk Yarısında Uygulanacak Çocuk Yardımı

Dönemi	0 – 6 Yaş Tutarı (TL)	6 Yaşından Büyükler (TL)
01.01.2016 – 30.06.2016	44,41	22,2
Hesaplama şekli	(500 x 0,088817)	(250 x 0,088817)

2016 Yılının İlk Yarısında Uygulanacak Aile Yardımı

Dönemi	Tutarı (TL)
01.01.2016 - 30.06.2016	189,54
Hesaplama şekli	(2134x0,088817)

SGK ESAS İSTİSNALAR

Prime esas kazançlardan istisna tutulacak yemek parası, çocuk zammı ve aile zammı (yardımı) tutarları;

5510 Sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine tabi sigortalıların;

- Yemek parası:

1.1.2016 ila 31.12.2016 tarihleri arasında; 54,90 TL x % 6 = 3,29 TL(Günlük),

- Çocuk zammı:

1.1.2016 ila 31.12.2016 tarihleri arasında; 1.647,00 TL x % 2 = 32,94 TL

- Aile zammı (yardımı):

1.1.2016 ila 31.12.2016 tarihleri arasında; 1.647,00 TL x %10 = 164,70 TL (Aylık)

tutarındaki kazançları, prime esas kazanca dahil edilmeyecektir.

İşverenler Tarafından Sigortalılar İçin Özel Sağlık Sigortalarına ve Bireysel Emeklilik Sistemine Ödenen Özel Sağlık Sigortası Primi ve Bireysel Emeklilik Katkı Payları Tutarları

Kanunun 80 inci maddesinin birinci fıkrasının (b) bendinde, “… işverenler tarafından sigortalılar için özel sağlık sigortalarına ve bireysel emeklilik sistemine ödenen ve aylık toplamı asgarî ücretin % 30’unu geçmeyen özel sağlık sigortası primi ve bireysel emeklilik katkı payları tutarları, prime esas kazanca tâbi tutulmaz.” denilmektedir.

Sigortalı adına ay içinde özel sağlık sigortası primi ve bireysel emeklilik katkı payı adı altında işverence yapılan ödemeler toplamının aylık asgari ücretin % 30’una isabet eden kısmı prime esas kazanca dahil edilmeyecek, kalan tutar ise ödendiği ayın prime esas kazancına dahil edilecektir.

Özel sağlık sigortası primi ve bireysel emeklilik katkı payı adı altında işverenlerce yapılan ödemelerden prime esas kazanca dahil edilecek tutar;

Brüt Aylık Asgari Ücret X % 30 = İstisna Tutarı,

Özel Sağlık Sigortası Primi + Bireysel Emeklilik Katkı Payı – İstisna Tutarı = Prime Esas Kazanca DahilEdilecek Özel Sağlık Sigortası Primi ve Bireysel Emeklilik Katkı Payı Tutarı,

Formülü vasıtasıyla hesaplanacaktır.

ASGARİ GEÇİM İNDİRİM TUTARLARI

2016 OCAK		ASGARİ			İNDİRİM	BİR AYLIK
AYINDAKİ		ÜCRETİN	İNDİRİM	İNDİRİMİN	TUTARININ	ASGARİ	İNDİRİME ESAS
ASGARİ ÜCRET		YILLIK TUTARI	ORANI	YILLIK TUTARI	YILLIK VERGİSİ	İNDİRİM	MEDENİ DURUMU
1.647,00	12	19.764,00	50,0%	9.882,00	1.482,30	123,53	BEKAR
1.647,00	12	19.764,00	60,0%	11.858,40	1.778,76	148,23	EŞİ ÇALIŞMAYAN ÇOCUKSUZ
1.647,00	12	19.764,00	67,5%	13.340,70	2.001,11	166,76	EŞİ ÇALIŞMAYAN 1 ÇOCUKLU
1.647,00	12	19.764,00	75,0%	14.823,00	2.223,45	185,29	EŞİ ÇALIŞMAYAN 2 ÇOCUKLU
1.647,00	12	19.764,00	85,0%	16.799,40	2.519,91	209,99	EŞİ ÇALIŞMAYAN 3 ÇOCUKLU/FAZLASI

1.647,00	12	19.764,00	50,0%	9.882,00	1.482,30	123,53	EŞİ ÇALIŞAN ÇOCUKSUZ
1.647,00	12	19.764,00	57,5%	11.364,30	1.704,65	142,05	EŞİ ÇALIŞAN 1 ÇOCUKLU
1.647,00	12	19.764,00	65,0%	12.846,60	1.926,99	160,58	EŞİ ÇALIŞAN 2 ÇOCUKLU
1.647,00	12	19.764,00	75,0%	14.823,00	2.223,45	185,29	EŞİ ÇALIŞAN 3 ÇOCUKLU
1.647,00	12	19.764,00	80,0%	15.811,20	2.371,68	197,64	EŞİ ÇALIŞAN 4 ÇOCUKLU
1.647,00	12	19.764,00	85,0%	16.799,40	2.519,91	209,99	EŞİ ÇALIŞAN 5 ÇOCUKLU/FAZLASI