BASINDAN YAZILAR
Emekli Olup Tazminat Almadan İşe Devam Edenler Dikkat! / Ali Şerbetçi - MuhasebeTR

Emekli Olup Tazminat Almadan İşe Devam Edenler Dikkat! / Ali Şerbetçi

 Özel bir firmada hiç ara vermeden 8 yılı aşkın bir süre çalıştım ve sürem dolunca emekli oldum. Tazminatımı almadan destek primi ödeyerek çalışmaya devam ediyorum. İşten ayrılmak istiyorum. Acaba emekli olurken tazminatımı almadım diye hakkım yanar mı? 5...110307 Nolu SMS 

İş Kanunu'na göre; emeklilik nedeniyle işten ayrılan işçiye işverenlikçe kıdem tazminatı ödenmesi gerekir. Kıdem tazminatlarında zaman aşımı 10 senedir.
İşverenliğe müracaat ederek Ağustos 2012 tarihindeki kıdeminiz ve ücretiniz üzerinden tazminatınızı talep edebilirsiniz. Kanunen kendi isteği ile ayrılan işçiye kıdem tazminatı ödenmez. Bu nedenle Ağustos 2012 tarihinden, yani emekli olduktan sonraki çalışmalarınız için haklı bir nedenle işten ayrılmadığınız için tazminat talep edemezsiniz. 

Doğum tarihim 02.08.1977. SSK girişim 20.08.1993. Prim gün sayım 2826. Askerliği 540 gün yaptım. Acaba askerlik günlerim prime eklenecek mi? Serkan BERBER 

SSK girişiniz stajyerlikten değil de normal çalışmadan ise 25 yıl, 54 yaş ve 5675 prim gün şartlarına tabisiniz. 5675 prim gün şartını tamamlamanız durumunda 54 yaşınızın dolacağı 03.08.2031 tarihinde emekli olabilirsiniz. Ayrıca 3600 prim günü tamamlamak şartı ile 60 yaşınızın dolacağı 2037 yılında yaş haddinden emekli olabilirsiniz. SSK girişiniz askerlikten önce olduğundan, askerlik borçlanması yaşınızı geriye çekmez, sadece prim gün sayınıza ilave olur. 

Dört birimden oluşan bir firmanın sahibiyim.
Birimlerin bir tanesini kapatacağız.
Burada çalışanları bu birimi kapatma gerekçesi ile tazminatsız işten çıkartabilir miyim?
Bu kişilerin, kabul etmezlerse hemen bildirimli fesih işlemlerine başlayabilir miyim ya da küçülmeyi gerekçe göstererek maaşlarında indirime gidebilir miyim? V.A. 


İşyerinizin bir bölümünü kapatıyor olmanız İş Kanunu'na göre işçilere tazminatsız çıkış gerekçesi olarak gösterilemez. İş Kanunu'na göre işçilere kıdemlerine göre önceden bildirimde bulunursanız ihbar tazminatı ödemezsiniz. Ancak bir yılını doldurmuş olanlara kıdem tazminatı ödemeniz gerekir.
Ayrıca işçi ücretlerinde düşürme yapamazsınız. 

Ne Zaman Emekli Olurum?

06.07.1965 doğumluyum.
İşe başlangıç tarihim 15.12.1989. 18 ay askerlik yaptım. Askerliği borçlanırsam ne zaman emekli olurum? 7000 gün primim var. 5...824065 Nolu SMS 


SSK girişinize göre 25 yıl, 52 yaş ve 5525 prim gün şartlarına tabisiniz. Prim gün sayınız tamamlanmış. Sadece bir aylık askerlik borçlanması yapmanız sizi 51 yaşa tabi eder, bu da sizin tam bir yıl önce emekli olmanızı sağlar.
Bu durumda emekli olacağınız tarih 06.07.2016 olacaktır. 

(Kaynak: Takvim Gazetesi | 19.02.2014)

>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.

>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> SGK Teşvikleri (156 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.


GÜNDEM